Erbringung von Beratungsleistungen für Social Media das Employer Branding des Auftraggebers
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Gegenstand des Verfahrens ist die Beauftragung mit der Erbringung von Beratungsleistungen für Social Media des Employer Branding des Auftraggebers im Wege einer Rahmenvereinbarung (Los 2). Für die erfolgreiche Implementierung der Arbeitgebermarke des Auftraggebers am Arbeitsmarkt nutzt der Auftraggeber den gesamten Marketingmix: - Karriereseiten auf der Homepage (zielgruppengerechte Inhalte) - Eigene Kanäle in Social Media - Werbung in Social Media - (Digital) Out of home-Werbung - Printmedien - Karrieremessen - Eigene Veranstaltungen mit der Zielgruppe - Gamification Der Social Media Auftritt des Auftraggebers umfasst derzeit: - Instagram: Separater Karriere-Kanal - LinkedIn: gemeinsamer Kanal für Corporate Communication und Arbeitgeberkommunikation - Facebook: nur synchron bespielt, keine eigene Kanalstrategie - YouTube: Einzelne Beiträge innerhalb des Corporate Kanals, angestrebt ist eine stärkere Nutzung. Die Wirkung dieser Maßnahmen wird anhand eines definierten Ziel- und Messgr
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- Closed
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- Germany
- Funder
- Deutsche Bundesbank
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What applying involved
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- Erbringung von Beratungsleistungen für das Employer Branding des Auftraggebers
- Los 2 - Social-Media-Agentur
- Los 1 - Agentur für Strategie, Kommunikation, ....
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- https://oeffentlichevergabe.de/api/notice-exports?pubMonth=2026-08
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20bc2ae980c2531f(SHA-256, first 16 hex characters)- Collected
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